Voor Quintes Holding (Culemborg), zijn wij op zoek naar een interim Recruiter. De intermediair richt zich voornamelijk op het MKB en bedient in totaal zo’n 100.000 klanten. Bij het bedrijf werken ca. 360 medewerkers, verspreid over verschillende vestigingen. Met het binnenhalen van het Amerikaanse Aquiline, heeft Quintes een investeerder gevonden om uitvoering te geven aan haar ambitieuze buy & build strategie.

Op Holding niveau zal onder meer (verder) vormgegeven worden aan HR, waaronder Recruitment. Naast het recruiteren van diverse medewerkers (variërend van admin tot kantoordirecteuren) moeten de recruitment processen van scratch af aan opgebouwd worden. Dit betreft de aanschaf en implementatie van een ATS-systeem, Employer Branding, Social Media, etc.

GEWENSTE ACHTERGROND

• Uitgebreide recruitment ervaring

• Binnen bij voorkeur de zakelijke dienstverlening

• Aantoonbare ervaring met optuigen van recruitmentprocessen in de meest brede zin van het woord

• Binnen bij voorkeur het Mid-market segment

• Hands-on en informeel

OVERIGE CRITERIA

• Startdatum juli/augustus

• Duur 6 maanden

• 32 uur per week

• Tarief i.o.